Hast du schon mal Sexismus am Arbeitsplatz erlebt?
Sexistisches Verhalten und Geschlechterrollen wirken sich negativ auf die Leistung, das Zugehörigkeitsgefühl, die mentale Gesundheit und die Arbeitszufriedenheit von Arbeitnehmer*innen aus.
Hast du schon mal Sexismus am Arbeitsplatz erlebt?
Sexistisches Verhalten und Geschlechterrollen wirken sich negativ auf die Leistung, das Zugehörigkeitsgefühl, die mentale Gesundheit und die Arbeitszufriedenheit von Arbeitnehmer*innen aus.
Wir präsentieren EQT - das Gleichstellungstoolkit für berufstätige Frauen und Freund*innen
Unser Toolkit fördert konstruktive Diskussionen, stärkt das Bewusstsein für Gleichstellungsthemen und regt positive Veränderungen am Arbeitsplatz an. Auch heute verdienen Frauen durchschnittlich weniger Geld als Männer, sind in Führungspositionen weiterhin unterrepräsentiert und mit höherer Wahrscheinlichkeit von sexueller Belästigung am Arbeitsplatz betroffen. EQT stattet dich mit den nötigen Instrumenten aus, um Gender Bias zu erkennen und herauszufordern. Zusammen machen wir die Welt ein bisschen fairer für alle!
Erfahre, wann wir starten
*Unterstütze EQT in den ersten 48 nach Kampagnen Start und erhalte ein extra Special zu deinem Toolkit!
Unsere Auszeichnungen
Gewinner bei den internationalen Malofiej Infografik Award, Kategorie: „Equality and Women's Promotion Best Graphic Award"
Was ist im Toolkit enthalten?
Kartenspiel
Stell deine Reaktionsfähigkeit auf die Probe

Ein Rollenspiel über Gender Bias und Diskriminierung am Arbeitsplatz mit 100 illustrierten Spielkarten (jeweils 50 Situations- und Reaktionskarten), sodass du beim nächsten Mal auf eine real erlebte sexistische Diskriminierung bestens vorbereitet bist.
Handbuch
Wappne dich mit allen Fakten

Ein Handbuch zu Gleichstellung, welches Fakten, Statistiken und überzeugende Argumente infografisch illustriert und dich so ermächtigt, schädliche Vorurteile zu erkennen, anzusprechen, und dadurch positive Veränderungen in deiner Organisation zu bewirken.
Poster
Entdecke bahnbrechende Frauen durch alle Zeiten

Ein preisgekröntes Infografik-Poster, das die wichtigsten Meilensteine der feministischen Emanzipation ehrt und wesentliche Fakten über verschiedene Sektoren, Regionen und Frauenanteile in Führungspositionen illustriert.
Aufkleber
Bring überall Beistandszeichen an

um Flagge zu zeigen und mit diesen Stickern innerhalb wie außerhalb des Büros Diskussionen anzuregen.
EQT auf einen Blick
Alles über das Toolkit als kompaktes PDF
Für wen ist das Toolkit gedacht?
Jedes Element unseres Toolkits wurde gewissenhaft von einer vielfältigen Expert:innengruppe erarbeitet und von preisgekrönten Illustrator*innen und Infografiker*innen gestaltet. EQT ist für alle gedacht - Frauen, femme-presenting Personen, Männer, nichtbinäre Personen - die vorbreitet sein und Verbündete finden wollen!

Das Handbuch und das Kartenspiel sind sowohl in Englisch als auch Deutsch erhältlich.

Wie spiele ich das Kartenspiel?
Trommle eine Gruppe von drei bis fünf Leuten zusammen, egal ob Freund*innen, Bekannte oder Kolleg*innen, die sich gemeinsam mit der Thematik Sexismus am Arbeitsplat auseinandersetzen wollen.

  1. Spieler*in 1 liest eine Situation mit einem sexistischen Szenario vor.
  2. Die verbleibenden Spieler*innen wählen die ihrer Meinung nach beste Reaktion vor und erklären der Gruppe ihre Wahl.
  3. Spieler*in 1 entscheidet, welche Antwort er*sie für die wirksamste hält und vergibt die Situationskarte an den*die Spieler*in, von dem die Reaktion stammt.
  4. Die Rollen wechseln im Uhrzeigersinn und es wird eine neue Situationskarte ausgewählt!
  5. Der*die erste Spieler*in mit 3 ergatterten Situationskarten gewinnt!
Was steht im Handbuch?
  • Geschlechtergerechtigkeit: Alle an Bord! Die Entstehungsgeschichte hinter der Idee für dieses Toolkit
  • Einführung Warum wir dieses Toolkit brauchen und welche globalen Auswirkungen die Ungleichbehandlung der Geschlechter hat
  • Häufig gestellte Fragen (FAQ) zum Feminismus Hilfreiche Antworten auf einige der meistgestellten Fragen zu Feminismus
  • Schluss mit überholten Ansichten zu ungleicher Bezahlung! Nützliche Statistiken und Argumente rund um das Thema geschlechtsspezifisches Lohngefälle
  • Geisterhaus Für die meisten Frauen gleicht der Karriereaufstieg weniger einem Spaziergang als einer Fahrt in der Geisterbahn
  • Barrieren niederreißen Betrachtet verschiedene Formen von Gender Bias und deren Auswirkungen
  • Mit dem Aufzug nach oben Verschiedene Beispiele, wie man als Einzelperson, als Teammitglied oder als Führungsperson gegen Geschlechterdiskriminierung vorgehen kann
  • Wenden wir das Blatt! Einige unserer liebsten inspirierenden (literarischen) Stimmen, um seine Perspektive auf Gleichheit zu erweitern
Im Mai ist es soweit: der Start unserer Kickstarter-Kampagne!
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*Unterstütze EQT in den ersten 48 nach Kampagnen Start und erhalte ein extra Special zu deinem Toolkit!
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